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コンサルタント体験談

老健施設への転職

内科・男性医師(60歳代) の場合

老健施設の運営にも積極的に参加できる環境へ

今年1月、四国在住のドクターから転職相談をいただきました。
老健施設で勤務されており、家庭の事情で関西(兵庫・大阪)の老健施設での施設長勤務をご希望でした。
週5日勤務・1200万円位にて、特に難しいご希望ではなかったのですが、ドクターのポリシーとして「施設の運営に積極的に参加したい」とのご要望がありました。

運営に参加したいと言われるだけあって、経費から診療報酬等々に精通されておりましたので、法人側が本当に運営に対して積極的なドクターを採用したいのかを精査する必要がありました。
細かくリサーチをおこない、2施設に絞り込みました。そして、ドクターに最終決定権を付与することも承諾いただけた兵庫県内の施設に入職が決定しました。

ドクターのレベルの高さから、給与面でも年俸1350万円にアップしていただき、また住居の賃貸マンションも法人から非常に良い環境の物件を紹介していただけました。

 

今すぐの転職も、開業を見据えた転職も

無料会員登録のうえ、コンサルタントまでご希望の条件などをお伝えいただきましたら、条件に合った求人情報をご提供いたします。週4日勤務、高年収、当直なしなどご要望にマッチした優良求人が多数ございますのでご安心ください。その他、医師の皆様の転職に関することならお気軽にコンサルタントまでご相談ください。

また、当社では医院開業・経営についても多くの実績とノウハウがございます。将来の開業を考えての転職をお考えの方には、スキルアップや経営ノウハウを身につけられる転職先をお探しいたします。

コンサルタントからのメッセージ
医師紹介部 部長

ドクターの転職コンサルタントを専門に20年以上の経験とノウハウを活かし、先生方の新たなる門出のお役に立ちたいと思っています。

医師紹介部 部長 松田 敏宏

075-682-1210
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